La începutul lui 2026, sectorul IT continuă să ofere cele mai mari salarii din România, cu o medie netă de aproximativ 8.000 de lei lunar, potrivit datelor platformei eJobs. Clasamentul este completat de petrol & gaze, automatizări și construcții, în timp ce domenii precum înfrumusețarea și paza rămân la baza ierarhiei salariale.

După un an 2025 caracterizat de stagnare salarială în multe industrii, începutul lui 2026 îi găsește pe candidați mai atenți la pachetul financiar total oferit de angajatori. Analiza pieței muncii indică o consolidare a ierarhiei veniturilor, dar și apariția unor sectoare care urcă rapid în top.

Sectorul IT își păstrează poziția dominantă, cu o medie netă națională de aproximativ 8.000 de lei pe lună, în creștere cu circa 15% față de anul precedent. Cererea susținută pentru competențe digitale și deficitul de specialiști continuă să susțină nivelurile salariale ridicate.

Pe locul al doilea se situează petrol & gaze, cu salarii medii de aproximativ 6.800 de lei, un sector influențat de investițiile energetice și de nevoia constantă de personal calificat. Automatizările industriale urmează cu o medie de 6.200 de lei, reflectând procesul de modernizare a producției și integrarea tehnologiilor inteligente.

Construcțiile, auditul & consultanța și ingineria se aliniază în jurul unei medii de 6.000 de lei net lunar. Aceste domenii beneficiază de proiecte publice și private în infrastructură, dar și de cererea continuă pentru servicii profesionale specializate.

O evoluție notabilă o reprezintă ascensiunea sectorului crewing & casino, care ajunge la o medie salarială similară, de aproximativ 6.000 de lei. Domeniul se caracterizează printr-un volum ridicat de angajări și prin pachete financiare competitive, menite să atragă personal într-un context de rotație constantă a forței de muncă.

Datele privind oferta de locuri de muncă indică dinamica cererii: aproximativ 1.700 de poziții sunt disponibile în construcții, 1.500 în IT și 1.400 în inginerie, în timp ce sectorul crewing & casino are aproape 1.000 de posturi deschise.

La polul opus, cele mai reduse salarii se regăsesc în domenii cu cerințe de calificare mai scăzute și volume mari de angajări. În saloanele și clinicile de înfrumusețare media salarială este de circa 3.900 de lei net, iar în pază și protecție aproximativ 4.000 de lei. Retailul și call-center/BPO se situează la aproximativ 4.200 de lei, nivel influențat de ponderea mare a rolurilor entry-level. Industria alimentară (4.500 lei) și turismul (4.400 lei) rămân în aceeași zonă salarială.

Disparitățile regionale persistă. București conduce clasamentul cu o medie salarială de aproximativ 6.000 de lei, urmat de Cluj-Napoca (5.500 lei) și Timișoara (5.100 lei). La celălalt capăt se află județe precum Vaslui, unde media este de circa 3.800 de lei.

Un alt indicator relevant este diferența dintre așteptările candidaților și salariile oferite, estimată la aproximativ 30% în medie. Cele mai mari decalaje apar în sectorul bancar și în imobiliare (circa 40%), în timp ce jurnalismul (20%), vânzările (25%) și funcțiile publice (29%) înregistrează diferențe mai mici.

În prezent, peste 21.000 de locuri de muncă sunt disponibile pe eJobs.ro, iar alte aproximativ 6.500 pe platforma iajob.ro, dedicată în special muncitorilor și candidaților fără studii superioare — un indicator al unei piețe a muncii active, dar marcate de diferențe semnificative între domenii și niveluri de calificare.